Comprometimento no Trabalho e o Relacionamento Interpessoal na Cooperativa de Recicladores de Alagoas COOPREL

Authors

  • Gearlanza Alves Galdino
  • Cezar Nonato Bezerra Candeias

Abstract

O presente artigo é fruto da pesquisa que buscou descobrir e explicar os fatores que influenciam os
cooperados a se comprometerem com a organização denominada Cooperativa de Recicladores de
Alagoas-COOPREL e, paralelamente, verificar se as idéias que fundamentam o arcabouço teórico da
Economia Solidária exercem alguma influência sobre o comprometimento dos mesmos. Assim, a partir
dos dados achados nesta pesquisa será analisado o relacionamento interpessoal entre os trabalhadores, já
que a mesma contempla como forma de mensurar o comprometimento, a abordagem afetiva. No primeiro
momento discutimos os aspectos teóricos do Comprometimento no Trabalho, seguido da discussão sobre
a Economia Solidária; depois fazemos a análise dos dados, concluindo com as considerações finais. Dessa
forma, a partir da efetivação dessa pesquisa foi possível perceber que a boa relação estabelecida entre
associados acaba por influenciar o comprometimento numa perspectiva afetiva, caracterizado no trabalho
em equipe, fator esse que é considerado pela Economia Solidária, pois não está somente centrada na
promoção de trabalho e renda, mas principalmente no desenvolvimento sociocultural e político dos
indivíduos.